做企業展館,用筆中展覽!本期介紹企業展廳在單位里的定位和意義,也就是干嘛用的,展廳功能挺全面,既可以用來展示產品,又能培養文化,還可以展示數據,有的黨建企業館還能開會用,這么多方方面面,展廳的最終定位可以歸類為一種,即企業的展示面,企業想表達的內容,通過展廳最容易,管理層下發的任務在傳遞過程中很容易被曲解,而展廳是最直接的,咱們來看看展廳定位。
企業文化展廳價值
咱們做個價值轉換,因為企業展廳最直接的盈利模式是招商引資比較直接,咱拋開這個,來說企業展廳在文化方面的貢獻,如果一個工作滿1年的員工突然跟你提辭職了,他這一走意味著公司要損失他工資的三倍價值,也就是企業文化展廳能讓團隊的目標跟個人的目標聯系到一起,即把個人的貢獻放大,從而留住員工,讓企業的抱團越來越大。這是一筆隱形的價值。
產品展廳價值
直觀價值是賣產品,換營業額,減去成本等于收益,隱形價值是企業通過展廳介紹的產品,拉近企業與客戶之間的關系,也就是服務好一個客戶,會有成千上萬的客戶,即賣產品又是賣品牌,介紹企業是一個怎么樣的企業,都做了哪些事,愿景是什么等,都是一次很好的展示機會,比如蘋果的改變世界。
企業榮譽展廳價值
榮譽展廳介紹企業為社會做出的貢獻,增加集體榮譽感,結合前面的文化一起使用,即付出了有了反饋才是激勵的最好辦法,特別是現在90后00后都步入職場后,錢的需求其實一般,更多的是認可,而反饋的速度決定了動力,周期越短越好,也就是現在的企業榮譽展廳了,表彰等,這里有個學習參考的企業,就是騰訊,一天各種獎的頒。
本期的企業展廳在單位里的定位就介紹到這里,企業展廳的定位很全面,營銷邏輯等也是種燒腦的策劃設計,所以一個展廳設計公司并不容易,他們需要更多的團隊支撐,更多的資金周轉引流,企業展廳的定位很明顯,潛在價值和開發價值,比如領導視察、企業周年慶等,都會用到。
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